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云陽網(wǎng)訊（記者　李旭忠　通訊員　楊玉梅）近日，新津小學(xué)開展了中層干部和教師述職活動(dòng)，以全面推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，完善新的選人用人機(jī)制，建立起一支精干、高效的隊(duì)伍，促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展。

述職會(huì)上，老師們圍繞德、能、勤、績(jī)等幾個(gè)方面對(duì)2018至2019年度個(gè)人工作進(jìn)行總結(jié)，在肯定成績(jī)的同時(shí)，主要梳理工作中存在的問題及努力方向。內(nèi)容很有針對(duì)性，展示了各自在教育及管理工作上的創(chuàng)新思路和亮點(diǎn)，達(dá)到了交流經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)借鑒的效果。

個(gè)人述職匯報(bào)結(jié)束后，還進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，老師們們根據(jù)述職報(bào)告和平時(shí)的了解，客觀、公正地為述職老師的表現(xiàn)打分。

該校負(fù)責(zé)人稱，這一舉措，進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)了教師的工作熱情，增強(qiáng)了教師的工作責(zé)任感，提高了教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。